L’Oréal révèle sa politique en faveur des Droits Humains
En 2017, le Groupe a rendu publique sa politique en faveur des Droits Humains et s’est engagé à communiquer sur ses actions et ses progrès.
Pour répondre aux attentes croissantes d’accès à l’information de ses parties prenantes et de la société civile, mais aussi de ses consommateurs, L’Oréal a choisi de publier sa politique Droits Humains. L’entreprise communique ainsi sur ses engagements, mais également sur la manière dont ils sont respectés en pratique, sur ses défis et ses progrès.
Au cœur de cette politique, L’Oréal a la conviction que, en tant qu’entreprise citoyenne responsable, elle a le devoir d’identifier et de gérer toute incidence négative, existante ou potentielle, de ses activités sur les Droits Humains. Un comité de pilotage Droits Humains, présidé par Emmanuel Lulin, Directeur Général de l’Éthique et Délégué du Président de L’Oréal, et composé de représentants des différentes activités, fonctions et géographies, est en cours de constitution.
La politique Droits Humains de L’Oréal est en ligne avec son engagement de longue date pour le Pacte Mondial des Nations Unies, la Déclaration Universelle des Droits de l’Homme, les Principes Directeurs des Nations Unies relatifs aux entreprises et aux droits de l’homme, les Conventions Fondamentales de l’Organisation Internationale du Travail et, bien sûr, avec ses quatre principes éthiques – intégrité, respect, courage et transparence.
